各社「春闘要求」申入れ

 2月13日北海道、東日本、東海、西日本、四国、九州の旅客鉄道会社、貨物鉄道会社、ソフトバンク ㈱ 及び関連グループ会社へ

2017春闘 統一重点要求申入れ

 定期昇給の完全実施と2017年4月1日時点における基本給に15,000円のベースアップ、 非正規社員も 15,000円の基本給引き上げを求め、時間給1,000円を直ちに実施し、早急に時給1,500円の実施を求める。

 ① 定期昇給の完全実施、ベースアップの獲得。初任給の改善。第二基本給制度の廃止。
 ② 成果主義賃金制度導入反対。差別のない公正な人事・賃金制度の確立。
 ③ 会社間格差の是正。
 ④ 出向制度及び出向先の労働条件の改善。
 ⑤ 50歳以上の賃金・在職条件の改善、60歳以降の賃金・労働条件の抜本的改善、年金

   満額受給まで安心して働ける制度の確立。
 ⑥ サービス残業根絶、年間総実労働時間 1800時間実現と労働時間短縮。
   時間外割増率50%、休日割増率100%の実現。
 ⑦ 人減らし「合理化」反対。作業ダイヤの見直しと要員の確保。
   技術・技能の継承、 教育の充実、安全・安定輸送の確立。
   業務委託・外注化施策を抜本的に見直し、安全を保証できる直営体制の強化を。
 ⑧ 非正規社員の正社員化実現、「雇い止め」反対。JRは希望者を正社員化せよ。
   グ ループ会社の賃金・労働条件改善。パートタイム・派遣労働者の正社員化の実

   現。

 

 

 

 


2017年02月13日